Question

Difficulty: MediumKamu Görevlileri (Memurlar Hukuku)

657657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre; çekilme (istifa) isteğinde bulunan bir devlet memuru, yerine atanan kimsenin gelmesine veya çekilme isteğinin kabulüne kadar görevine devam etmek zorundadır. Bu kurala uymadan görevinden ayrılan (usulsüz çekilen) bir memur, tekrar devlet memurluğuna atanabilmek için en az ne kadar süre beklemek zorundadır?

  1. A
    66 ay
  2. 11 yılAnswer
  3. C
    22 yıl
  4. D
    33 yıl
  5. E
    Hiçbir surette tekrar devlet memurluğuna alınmaz

Answer

Yerine atanacak kişiyi beklemeden görevini bırakan memur, tekrar memuriyete dönmek için 1 yıl beklemek zorundadır.
Devlet memurlarının istifa (çekilme) hakları bulunmakla birlikte, hizmetin sürekliliği gereği yerine birinin gelmesini bekleme yükümlülükleri vardır. Bu yükümlülüğe uymayanlar (usulsüz çekilenler), kanunun 9797/A maddesi uyarınca bir yıl boyunca tekrar memuriyete kabul edilmezler.

Step-by-Step Solution

1
Memurun görevden ayrılma (çekilme) usulünü belirle.
Memur, yerine atanan kişinin gelmesini beklemeden görevini bırakmıştır (Usulsüz çekilme).
657657 sayılı Kanun'un 9494. maddesi bu zorunluluğu açıkça belirtir.
2
Usulsüz çekilmenin kanuni yaptırım süresini hatırla.
11 yıl bekleme süresi.
Kanunun 9797. maddesinin (A) fıkrası, usulüne uymadan çekilenlerin bir yıl geçmeden memurluğa alınamayacağını hükme bağlar.

Key Concept

Memurluktan Çekilme ve Yeniden Atanma Süreleri

Hints

1
İstifa sonrası bekleme süreleri, ayrılış şeklinin kanuna uygun olup olmamasına göre değişir.
2
Normal istifa süresi olan 66 ayın iki katı kadar bir süre ceza olarak öngörülmüştür.

Practice More

Görevden uzaklaştırma tedbiri ile disiplin cezası olan memurluktan çıkarma arasındaki farkları inceleyiniz.
Estimated Time:45s
Rate this question